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凝心聚力,提升员工归属感--集团总裁办公室助力广东康达尔农牧企业文化培训
添加日期:2019-3-15   来源:   阅读次数:121
 微雨众卉新,一雷惊蛰始;田家几日闲,耕种从此起。惊蛰,历来被我国劳动人民视为春耕开始的日子,3月6日,在这一个“春雷响,万物长”的重要节气里,广东康达尔农牧科技有限公司全体员工迎来了集团总裁办公室为我们量身打造的《目标与行动》为主题的专题宣讲。
 
培训会现场
 
培训开始,集团总裁办公室高级员工关系经理黄丽芳为我们做了《康达尔之道》的企业文化培训,黄经理首先通过系统介绍康达尔发展历程和主营业务,让全体员工对整个康达尔有了一个全面的认识,然后通过生动形象的案例和现场互动演示讲解了康达尔的企业精神:诚信、责任、简单、高效、卓越。
 
集团高级员工关系经理--黄丽芳授课
 
随后,集团总裁办公室总经理张莉莉为我们带来《目标与行动》的培训,张总从“目标、行动、结果”三个方面为我们展开培训。
 
集团总裁办公室总经理--张莉莉作重要培训
 
张总首先通过目标设定对企业和自己个人的重要性,警醒大家无论是企业还是个人,都应该设定目标;然后剖析了行动力缺失的六大原因,以及行动力的两大根源:逃离痛苦和追求快乐,结合广东康达尔农牧近两年在设备改造和项目经理人制度实施的两个成功案例,引出行动的实质是付出,要成功就必须付出,世间绝没有无付出的回报,也绝没有无回报的付出;最后强调了以业绩为导向的绩效考核评判结果,以引入集团针对广东康达尔农牧2019年制定的绩效考核目标,激励大家在新的一年里“谋定而动,实至势成”。
 
张总阐述绩效考核目标
 
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